Psychologische Sicherheit ist mehr als ein Wohlfühlfaktor – sie ist die Grundlage für Offenheit, Innovationskraft und nachhaltige Zusammenarbeit. Unsere Beraterin wurde von HRweb zum Experteninterview eingeladen, um über die entscheidende Rolle von Führungskräften und HR bei der Gestaltung psychologisch sicherer Arbeitsumfelder zu sprechen.
Im Fokus: Wie können Führung und HR gemeinsam Mut fördern, Vertrauen verankern und den Wandel zu einer lebendigen, lernorientierten Unternehmenskultur aktiv vorantreiben?

Lesen Sie im Interview, welche konkreten Hebel Führungskräfte nutzen können und wie HR als strategischer Partner diesen Kulturwandel nachhaltig unterstützt.

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Christina Hackl 
Beraterin und Managing Partnerin